Exkursion der Seminargruppen GSM-08 im November 2010

Zeisigwald Kliniken Chemnitz und MSG Management- und Servicegesellschaft

1. Vortrag: „Kooperationen im Gesundheitswesen“

(Geschäftsführer Herr Ziegler)

2. Vortrag: „Die Management- und Servicegesellschaft MSG der edia.con“

(Diplom Betriebswirt (BA) Martin Merkel)

Mittagspause in der Kantine, Betriebsbesichtigung

3. Vortrag: „Einführung von Prozesskostenrechung in einem Krankenhaus “

(Diplom Betriebswirtin (BA) Stefanie Flach)

Die edia.con gemeinnützige GmbH
ist regional tätig und vereinigt Krankenhäuser, Altenpflege- und Rehabilitationseinrichtungen, Medizinische Versorgungszentren (MVZ) sowie soziale Einrichtungen. Die edia.con beschäftigt ca. 2.500 und die mit ihr kooperierenden Einrichtungen 1.300 Mitarbeiter. Bei einer Gesamtkapazität von 1.668 Krankenhausbetten werden jährlich fast 55.000 Patienten stationär und 65.000 Patienten ambulant behandelt. Arbeitsfelder der edia.con-Gruppe sind:

• Voll-, teil- und kurzstationäre Behandlung in Krankenhäusern und Fachkliniken
• Ambulante medizinische Versorgung
• Ambulante und stationäre Rehabilitationsmedizin
• Ambulante und stationäre Pflege
• Patientenbetreuung in Tageskliniken
• Kindergartenarbeit
• Betrieb von Senioren- und Altenpflegeheimen
• Hospizarbeit
• Serviceleistungen im Gesundheits- und Sozialbereich
• Management-, Betriebsführungs-, Sanierungs- und Beratungstätigkeit im Gesundheits- und Sozialsektor
• Ausbildung in medizinischen, kaufmännischen und handwerklichen Berufsfeldern

Sehr aufschlussreich waren für die Studierenden und die Dozenten die Hintergundinformationen zu den Finanzierungs- Organisations- und Kooperationsformen innerhalb des Verbundes.

Für das Gesundheitsmanagement hoch aktuell ist die neue zentrale Organisationseinheit MSG, welche Management- und Servicedienstleistungen für Verbundmitglieder zur Verfügung stellt. Wichtiges Know-How kann so gebündelt und weiterentwickelt werden und von den einzelnen Einrichtungen effektiv und effizient genutzt werden.

In der Verbund-Struktur einer gemeinnützigen Holding-Gesellschaft sieht die ediacon die Basis für zukunftsfähige diakonische Arbeit.

Ebenso hochaktuell war die Darstellung der Hintergünde, Vorgehensweisen und konkreten Kalkulationen im Zusammenhang mit der Einführung von Prozesskostenrechnung.

Die Studienakademie Plauen bedankt sich für die intensiven Einblicke in das Wirtschaftliche Innenleben der ediacon sowie die herzliche Betreuung und freut sich auf die weitere Zusammenarbeit.

Dr. Hans Winterstein