Berufsfeld und Tätigkeitsbereiche

Der Studiengang Gesundheits- und Sozialmanagement befähigt zum direkten beruflichen Einstieg in ein breites Tätigkeitsspektrum in Unternehmen der Gesundheits- und Sozialwirtschaft. Zwischen 60 und 80 % der Studierenden werden vom Praxispartner nach dem Examen in ein Arbeitsverhältnis übernommen.

Praxispartner sind vor allem Kliniken, Reha- und Kureinrichtungen, Pflegeeinrichtungen, Krankenkassen und Wohlfahrtsverbände.

Typische Arbeitsbereiche der Absolventen sind:

• Finanzmanagement und Controlling
• Marketing und Öffentlichkeitsarbeit
• Organisation und Projekte
• Personalarbeit
• Qualitätsmanagement
• sowie Assistenz der Geschäftsführung.

Die Fachrichtung "Service- und Innovationsmanagement in Gesundheitseinrichtungen" befähigt darüber hinaus zum direkten beruflichen Einstieg in planende, organisierende und steuernde Aufgaben für überwiegend einrichtungsübergreifende Management-und Servicefunktionen der Gesundheitswirtschaft.

Typische Arbeitsbereiche der Absolventen werden sein:

• Organisationsentwicklung und Projektmanagement,
• Kooperation einzelner Leistungsbereiche (z.B. Unternehmensverbund)
• Einkauf und Logistik
• Kundenbeziehungsmanagement und Vertrieb
• sowie Assistenz der Geschäftsführung.