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Logo: Studieren im Markt

Prof. Dr. Juliane Kellner-Fuchs

Lehr- und Forschungsfokus

  • Zukunft der Arbeit
  • Talent Management und Unternehmensentwicklung
  • Außenhandel und Internationales

 

Keynotes, Vorträge und Moderation

21.05.2021 Impuls "Lehre in Zeiten von Corona", Praxispartnertag Studienakademie Plauen, Online.

30.10.20 Impuls " Wie kommt mein Produkt zum Kunden und was kostet mich das?", futureSax-InnovationSchool, Online / Webinar.

13.11.2019: Moderation "Der Faktor Mensch im Zeitalter der Digitalisierung" im Rahmen der Veranstaltungsreihe "Fachkräfteallianz Vogtland", Landratsamt Plauen.

16.05.2019: Stärkung internationaler Kooperationen der Berufsakademie Sachsen in Lehre und Forschung; Fachtag "Dual International", IHK Chemnitz.

09.05.2019: Durch das PhygiTal – Verzahnung physischer und digitaler Lehrformate; Fach- und Praxispartnertag "Perspektiven zur Digitalisierung und Nachhaltigkeit im Dualen Studium", Plauen.

05.04.2019: Moderation IT-Lounge Vogtland (PDF 1.63 MB), Plauen.

26.03.2019: Entwicklung der Dienstleistungsbranche unter Berücksichtigung der Digitalisierung. Fugmann + Fugmann Architekten und Ingenieure GmbH, Falkenstein.

10.09.2018: Unternehmensführung im Wandel. Impulsvortrag, bp Bauplanung GmbH, Plauen.

12.04.2018: Vereinigung vs. Teilung von Bauprozessen: Wie wird die Wettbewerbsfähigkeit beeinflusst? Ingenieurkammer Sachsen, Regionaltreffen Goldbeck GmbH, Treuen.

27.03.2018: Unternehmensführung in einer VUCA-WeltBotschafter Treffen des Vogtlands, Sternquell-Brauerei GmbH, Plauen.

21.11.2017: Zukunft der Arbeit - Zukunft der Ausbildung. Talente optimal fordern und fördern. Staatliche Studienakademie Plauen.

 

Gastdozenturen

WFI, Ingolstadt

HRM: Talent Management

Ingolstadt

Strategic Management 

Angers (Frankreich)

New Trends in HRM

Kaunas/Vilnius (Litauen)

Beyond Training and Development - Talent Management

Riga (Lettland)

Multigenerational Perspectives on HRM

Auszeichnungen & Mitgliedschaften

Auszeichnungen

  • Deutscher Systemgastronomie-Preis 2018
  • DAAD-Stipendien für internationale Forschungs- und Lehraufenthalte
  • Erasmus-Förderung für internationale Dozentenmobilität
  • Stipendium der Haniel Stiftung
  • Auszeichnung mit dem Marketing-Award im Rahmen der Cannes-Rolle

Mitgliedschaften

  • Seit 12/2020 Mitglied des örtlichen Beirats der Studienakademie Plauen
  • Seit 10/2020 Mitglied der Studienkommission Wirtschaft der Berufsakademie Sachsen
  • Sit 07/2019 Mitglied des Expertengremiums der InnoStartBonus Gründungsförderung des Freistaats Sachsen

Werdegang

seit 2017

Berufsakademie Sachen, Studienakademie Plauen Studiengangleitung Handel und Internationales Management

2015 - 17

TWT GmbH Science & Innovation IT- und Technologiedienstleister, Leitung Business Development

2012 - 14

Katholische Universität Eichstätt-Ingolstadt Lehrstuhl für Organisation und Personalwesen, Wissenschaftliche Mitarbeiterin

2009 - 11

Detecon (Schweiz) AG ICT-Unternehmensberatung, Management Consultant

2005 - 08

Deutsche Botschaft, Washington D.C. (Wirtschaftsreferat), AUDI AG (Personalwesen; Service- und Händler-Entwicklung), Accenture AG (Projektmanagement)

Ausbildung

  • Katholische Universität Eichstätt-Ingolstadt

    Dissertation mit Abschluss Dr. rer. pol.

    Studium der Betriebswirtschaftslehre mit Abschluss Dipl.-Kffr.

  • Sogang University (Seoul, Südkorea)

    Auslandsstudium International Relations

  • Indian Institute of Planning and Management (Mumbai, Indien)

    Austauschprogramm

  • Hochschuldidaktik

    Zertifikat Professionalisierung der Hochschullehre (Grund- und Aufbaustufe) Hochschullehre Bayern, ProfiLehre

    Regelmäßige Teilnahme an hochschuldidaktischen Kursen über Hochschuldidaktisches Zentrum Sachsen

Publikationen

Fuchs, J. (2021): Die Bedeutung von Kultur – Grundlagen zur interkulturellen Zusammenarbeit zwischen China und Deutschland. In Graewe, D. (Hrsg.): Deutschland und China. De Gruyter: Berlin/Boston, 2021, S. 191-202.

Reiher, V.; Fuchs, J. (2020): How customer acquisition and reputation support competitiveness in the software branch. In: Wissen im Markt, 4. Jg.,  S. 68-71. ISSN: 2512-4366.

Fuchs, J. (2019): Herausforderungen der digitalen Arbeitswelt. In: Wissen im Markt, 3. Jg., S. 6-11. ISSN: 2512-4366.

Grimm, K.; Fuchs, J. (2019):  Geschäftsprozessmodellierung und abgeleitete Maßnahmen zur Optimierung am Beispiel des mittelständigen Unternehmens BÜMAG eG. In: Wissen im Markt, 3. Jg., 2019, S. 54-57. ISSN: 2512-4366.

Fuchs, J. (2018): Die zukünftige Arbeitswelt aus Sicht der Absolventen 2020 und Implikationen für Personal- und Führungsansätze. (PDF 2.90 MB) In: Wissen im Markt, 01/2018, S. 20-24. ISSN: 2512-4366.

Fuchs, J.  (2016): Talent Management in Universität-Unternehmenskooperationen. Eine fallstudienorientierte Untersuchung Ausbildung betreffender Kooperationsaktivitäten, Berlin: Springer Verlag.

Alonderienė, A., Fuchs, J., Pilkaitė, M., Pilkienė, M. (2016): Workaholism and Individual Work Performance in Lithuanian and German Finance Sector Multinational Corporations: Differences between Generations X and Y, In: Intercultural Interactions in Multicultural Workplace of Multinational Corporations, Berlin: Springer Verlag.

Kellner, J. (2014): Listen to my S(e)oul. In: DAAD (Hrsg.). Wege nach Korea. S. 210-220. Bonn: DAAD.

Kellner, J. (2014): The twofold talent management approach in professional service firms. Conference proceedings: 13th IHRM Conference. Krakau, Polen.

Kellner, J. (2013): Rethinking leadership development in multinational corporations in Germany: Talent management definitions, differences and design. Conference proceedings: Global Conference on International Human Resource Management. Pennsylvania, USA.

Kellner, J. (2013): Talent management in university-industry relations: The development of an integrative framework. Conference proceedings: EIASM 2nd Workshop on Talent Management. Brüssel, Belgien.

Kellner, J. (2013): How talent management is brought to life. Conference proceedings: EIASM 28th Workshop on Strategic HRM. Kopenhagen, Dänemark.

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